（请仔细阅读岗位介绍，本岗位是人力资源管理，不是人事。）

一、公司介绍
蓝政文化是一家以内容为核心的网络文学公司，主营网络文学内容制作、发行等业务。公司规模10人以内。
工作时间：早九晚六，午休一小时，周末双休。转正五险。

二、岗位职责:
1、在公司经营规划下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标;
2、制定人力资源相关管理制度、薪酬激励体系、绩效管理体系和负责实施，并进行持续优化。
3、负责招聘、入职、培训、薪酬、考核、员工关系、离职等人力资源日常管理事宜;
4、推动公司理念及企业文化的形成;
5、公司安排的其他工作。

三、任职资格:
1、有人力资源管理相关经验，对互联网公司、年轻化团队、小微团队人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
2、熟练使用各大招聘软件，并了解其规则。
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
4、有较强的工作能力，有能力建立、整合不同的工作团队。
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
6、对网文行情有一定了解（此项可教）。

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