岗位职责：
1、负责公司内部人才的招聘工作;
2、汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划;
3、确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求，根据职位需求，做好公司招聘宣传;
4、简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试。
岗位要求：
1、有招聘工作经验，熟悉招聘流程，具有丰富的招聘经验和技巧;
2、很强的责任感和事业心，敬业精神佳，能承受一定的工作压力;
3、擅于沟通与协调，团队合作意识较强；
4、熟练使用办公软件。

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济宁市金乡县赵西金岭路大赵楼训练场西南300米

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